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試験コード:C-THR81-2305

試験名称:SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Employee Central Core 1H/2023

認証ベンダー:SAP

最近更新時間:2026-09-10

問題と解答:全82問

購買オプション:"オンライン版"
価格:¥7500 

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C-THR81-2305 ソフト版

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SAP C-THR81-2305 試験概要:

認定ベンダー:SAP
試験名:SAP 認定アプリケーションアソシエイト - SAP SuccessFactors Employee Central Core 1H/2023
試験番号:C-THR81-2305
合格点:69%
認定の有効期間:認定の維持には Stay Current assessment が必要です
出題数:80
受験料:$592 USD
試験時間:180 分
試験形式:単一選択問題, 複数選択問題
関連資格:SAP 認定アプリケーションアソシエイト - SAP SuccessFactors Employee Central Core
対応言語:英語
サンプル問題:SAP C-THR81-2305 サンプル問題
受験方法:SAP Certification Hub を通じたオンラインまたはテストセンターでの監督付き試験
前提条件:必須の前提条件はありません。SAP SuccessFactors Employee Central の導入プロジェクトに関する知識、および THR80 や THR81 などの SAP トレーニングコースの修了が推奨されます。
公式シラバスのURL:https://learning.sap.com/certifications/sap-certified-associate-sap-successfactors-employee-central-core

SAP C-THR81-2305 試験シラバストピック:

セクション比重目標
トピック 1: ドキュメント生成とレポート1% - 10%- レポートの基礎
- ドキュメント生成
トピック 2: 連携の概要1% - 10%- データ複製の基礎
- Employee Central 連携の概念
トピック 3: Employee Central Core51% - 60%- 組織、給与、職務構造の管理
- Foundation Objects
- Employee Data Model
- ビジネスルール
- 従業員ファイル
- 従業員データのインポート
- Corporate Data Model
- Generic Objects
- ワークフロー設定
トピック 4: Employee Central HRIS要素11% - 20%- データ管理
- 国別設定
- HRIS設定
トピック 5: ビジネスルールとワークフロー11% - 20%- ルールシナリオ
- ワークフローの導出
- イベント理由の導出
トピック 6: ポジション管理11% - 20%- ポジションベースの指名方法
- Position Object の設定
- ポジション階層
- ポジション管理設定
トピック 7: Clean Core の管理1% - 10%- SAP Clean Core の原則
- 拡張性とアップグレード対応の設定

SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Employee Central Core 1H/2023 認定 C-THR81-2305 試験問題:

問題 #1

Fields in the termination screen are con figured in which object?

  • A. Job Information
  • B. Personal Information
  • C. Compensation Information
  • D. Employment Information
解答を表示  ディスカッション  0

正解:D  🗳️

問題 #2

Which import file creates a user account in the system?

  • A. Basic Import file
  • B. Employment Details file
  • C. Job History file
  • D. Biographical Information file
解答を表示  ディスカッション  0

正解:A  🗳️

問題 #3

Which foundation objects are configured in the Corporate Data Model? Note: There are 3 correct answers to this question

  • A. Event reason
  • B. Pay range
  • C. Cost center
  • D. Pay Calendar
  • E. Location
解答を表示  ディスカッション  0

正解:A、B、E  🗳️

問題 #4

In your project, the client asks for a mechanism by which a workflow can be approved by any one of a pool of people. What tool would you use to configure the group?

  • A. Manage Workflow Groups
  • B. Manage Workflow Requests
  • C. Manage Permission Groups
  • D. Manage Dynamic Roles
解答を表示  ディスカッション  0

正解:A  🗳️

問題 #5

A customer needs to have 5 levels in their Logical Organizational structure for their Employee Central implementation.
How could you accomplish this?
Note: There are 2 correct answers to this question

  • A. Create a custom field that would reference the 5th level in the Succession Data Model
  • B. Repurpose an object to represent the 5th level in the Corporate Data Model
  • C. Repurpose the legal entity object to represent the 5th level in the Metadata Framework
  • D. Create a new object to represent the 5th level in the Metadata Framework
解答を表示  ディスカッション  0

正解:A、D  🗳️

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