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試験コード:C-THR81-1608
試験名称:SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Employee Central Q3/2016
認証ベンダー:SAP
最近更新時間:2026-08-28
問題と解答:全155問
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| 認定ベンダー: | SAP |
|---|---|
| 試験名: | SAP認定アプリケーションアソシエイト - SAP SuccessFactors Employee Central Q3/2016 |
| 試験番号: | C-THR81-1608 |
| 関連資格: | SAP認定アプリケーションアソシエイト - SAP SuccessFactors Employee Central Q2/2016 SAP認定アプリケーションアソシエイト - SAP SuccessFactors Employee Central |
| 合格点: | 60% |
| 認定の有効期間: | 12か月 |
| 試験時間: | 90 分 |
| 受験料: | 200 USD (CER001)、500 USD (CER006) |
| 出題数: | 80 |
| 試験形式: | システム実技評価, 多肢選択式, シナリオ設定型 |
| 対応言語: | 英語 |
| 推奨トレーニング: | THR81 - SAP SuccessFactors Employee Central 基礎トレーニング THR79 - SAP SuccessFactors Employee Central 役職管理トレーニング THR80 - SAP SuccessFactors プラットフォーム入門トレーニング |
| 受験申し込み: | SAP トレーニング・認定試験販売サイト SAP Certification Hub |
| サンプル問題: | SAP C-THR81-1608 サンプル問題 |
| 受験方法: | オンライン監督付き受験、またはSAP認定試験会場での受験 |
| 前提条件: | 受験に必須の前提条件はなし。推奨条件:実務経験6か月以上、THR80・THR81のトレーニング受講 |
| 公式シラバスのURL: | https://training.sap.com/certification/C_THR81_1608-sap-certified-application-associate-sap-successfactors-employee-central-q3-2016/ |
| セクション | 比重 | 目標 |
|---|---|---|
| トピック 1: 役職管理 | 10% | - 役職オブジェクトの設定 - 役職の階層構造および関連性の定義 - 役職のライフサイクル管理および他機能との連携 |
| トピック 2: Employee Central の基本機能および人事業務プロセス | 20% | - 人事イベントの処理 - 海外駐在および複数雇用契約の管理 - データのインポート・エクスポートおよび管理 - 個人データおよび雇用関連データ |
| トピック 3: 基礎オブジェクトおよびデータモデル | 20% | - Metadata Framework (MDF) および汎用オブジェクト - 基礎オブジェクトの設定 - 企業別・国別データモデル - 選択リストおよびXML設定 |
| トピック 4: ロールベース権限管理およびセキュリティ | 15% | - 権限グループおよびロール - Provisioning および管理ツール - 対象範囲の設定 |
| トピック 5: ワークフローおよび承認プロセス | 15% | - イベント理由との連携 - ワークフローの設定および経路制御 - 承認通知および権限委譲 |
| トピック 6: ビジネスルールおよびイベント派生処理 | 20% | - 既定値および入力値の検証 - イベント派生処理およびトリガー - ルールエンジンの作成および管理 |
問題 #1
Your customer wants you to create a custom field in the Succession Data Model that allows employees to add their three letter ISO country code to their profile.
Which XML configuration correctly defines this field?
Please choose the correct answer.
Choose one:
A. < hris-field id="custom-longl" visibility="both" required="false" pii="3" allow- import="false" showTrailingZeros="false">
< label>ISO Code</label>
< /hris-field>
B. < hris-field id="custom-stringl" visibility="both" required="false" pii="3" allow- import="false" showTrailingZeros="false">
< label>ISO Code</label>
</hris-field>
C. < hris-field max-length="3" id="custom-longl" visibility="both" required="false" allow-import="false" showTrailingZeros="false">
< label>ISO Code</label>
< /hris-field>
D. <hris-field max-length=u3u id=..custom-string1.. visibility=..both.. required=..false.. allow import=..false..
showTrailingZeros=..false">
< label>ISO Code<llabel>
< /hris-field>
問題 #2
What does the XML configuration show in the attached screen shot?
Please choose the correct answer. Choose one:
A. There are two active associations for the division object.
B. There is only one active association for the business unit object.
C. One business unit can have many divisions.
D. One division can have many business units.
問題 #3
Which of the following fields describes best when you need to define the rule for accrual creation by defining the logic for creating timeAccountDetails.
There are 3 correct answers to this question. Choose:
A. A posting type with entitlement from the enum list
B. A fixed posting date.
C. Amount posted
D. Posting unit
E. A unique external code
問題 #4
Where do you create event reasons?
Please choose the correct answer. Choose one:
A. In the Manage Organization, Pay and Job Structures tool
B. In the Manage Templates tool
C. In the Event Reason Rules Derivation data model
D. In the Configure Business Rules tool
問題 #5
What are the characteristics of a generic (MDF) picklist?
There are 2 correct answers to this question. Choose:
A. Picklists are effectively dated.
B. Picklists values can be deleted.
C. Picklists can be used for all Foundation Objects.
D. Picklist value order is set globally.
解説:
| 問題 #1 正解: D | 問題 #2 正解: D | 問題 #3 正解: C、D、E | 問題 #4 正解: A | 問題 #5 正解: A、B |
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