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試験コード：C-THR87-1911
試験名称：SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Variable Pay Q4/2019
認証ベンダー：SAP
最近更新時間：2026-10-24
問題と解答：全120問
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SAP C-THR87-1911 試験概要:
| 認定ベンダー: | SAP |
|---|---|
| 試験名: | SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Variable Pay (Q4/2019) |
| 試験番号: | C-THR87-1911 |
| 対応言語: | 英語 |
| 受験料: | 500 USD（地域によって異なります） |
| 出題数: | 約80問 |
| 関連資格: | SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Employee Central |
| 認定の有効期間: | 通常1年間（SAP認定ポリシーの更新により変更される場合があります） |
| 試験時間: | 180 分 |
| 合格点: | 約65%（SAP調整スコア。正確な合格基準点は変動する場合があります） |
| 試験形式: | 単一選択式, 複数選択式 |
| 推奨トレーニング: | SAP SuccessFactors Variable Pay トレーニング |
| 受験申し込み: | SAP Certification Hub |
| サンプル問題: | SAP C-THR87-1911 サンプル問題 |
| 受験方法: | SAP認定試験プラットフォームを介したオンライン監視付き試験またはテストセンターでの受験 |
| 前提条件: | SAP SuccessFactors Employee CentralおよびCompensationの基本知識があることが推奨されます |
| 公式シラバスのURL: | https://learning.sap.com/certifications |
SAP C-THR87-1911 試験シラバストピック:
| セクション | 目標 |
|---|---|
| 変動給設定の概要 | - SAP SuccessFactors Variable Payのコンセプト
|
| プランのセットアップと設定 | - 変動給プランの設計
|
| 管理とレポート | - システム管理
|
| 適用資格および支払処理 | - 支払計算
|
SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Variable Pay Q4/2019 認定 C-THR87-1911 試験問題：
Which option can be used if you want end-of-year salary to be the bonus basis? Please choose the correct answer.
- A. Import basis from UDF
- B. Use a lookup table
- C. Calculate basis using custom formula
- D. Import basis from Employee History data file
正解：A 🗳️
In which situation does an employee need to be moved between worksheets? Please choose the correct answer.
- A. Change of performance period
- B. Change of HR manager
- C. Change of reporting manager
- D. Change of bonus plan assignment
正解：D 🗳️
Which of the following Variable Pay scenarios can you use in feature allows you to configure more than 5 predetermined points of min, I for?
There are 2 correct answers to this question.
- A. Check employees assignment gap
- B. Check for formula configuration
- C. Check to see if employees are assigned to correct bonus plans
- D. Check for inactive planners
正解：B、D 🗳️
How can worksheets be created with employees reporting to different managers outside of the normal reporting relationship? Please choose the correct answer
- A. Create worksheets as done in compensation planning and move employees to other managers through employee V LI membership
- B. Use the custom manager option for assigning employees in the data file and in the route map
- C. Assign the employees to matrix managers and use matrix managers in the route map
- D. Create a second manager hierarchy and have the template use that hierarchy instead of the reporting hierarchy.
正解：A 🗳️
Customer variable pay program dates are January 1 to December 31, 2014. Given the screenshot below, what are proration and prorated target amount? Please choose the correct answer.
- A. 25% and 2000 respectively
- B. 75% and 2000 respectively
- C. 75% and 6000 respectively
- D. 25% and 6000 respectively
正解：C 🗳️
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今のグロバールで時間、効率、正確さはすべて重要なものであり、その中で効率は中核です。効率を高めて時間と正確さを保証します。どのように効率を高めますか？特にSAP証明書試験の準備のようなものです。さて、この質問を私たちにお願いします。私たちのC-THR87-1911試験資料は確かにあなたがより簡単かつ効率的な方法でそれらの試験に合格するのを助けることができます。C-THR87-1911試験準備の良い選択肢は、良い行動よりも重要な点があることを覚えておいてください。
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